这厢，南钢堕落成“副班长”，众人都在棒打“官企合一”的落后体制；那厢，CBA赛场的另一个“钢”——北京首钢强势夺冠，同样的“体制”，冰火两重天的结果。颇具讽刺意味的结果带给江苏篮球的启示是：就算首钢夺冠是一次“官企体制”的非典型胜利，也至少说明“官企体制”也能拿总冠军。江苏篮球、南钢需“求变”，请从回答好三个问题开始。 扬子晚报记者 刁勇
投入
求变之
供不起房拿什么夺冠？
南钢学首钢，从投入开始。作为一支国企背景的俱乐部，最近几个赛季，北京首钢俱乐部一直在寻求一条适合自己，能发挥自身优势的发展道路。加大资金投入是首钢俱乐部率先做出的改变。“我们最近几个赛季，俱乐部的整体投入一直在增加。”俱乐部副总经理袁超在接受记者采访时表示，“现在，俱乐部除了男女成年队外，男女二三线队伍也很健全，全部加起来有100多人。全部6支运动队在一起，能够参加城运会、全运会、青年联赛、CBA和WCBA的只此一家，别无分号。”
事实上，作为一家国企背景的俱乐部，虽然在经营上始终难以做到收支平衡，但也正是因为国企强大的资金支持，让俱乐部没有太多的后顾之忧，始终处于比较稳定的状态。最近几个赛季，中国篮球各级联赛，都不时爆出欠薪问题，但首钢俱乐部却始终与此无缘，按照主帅闵鹿蕾的说法就是，“即使在球队打得不好的那几个赛季，球员的工资也是足额发放。”正是因为如此，球队整体上还是很团结的。
相比较首钢，南钢俱乐部在投入上就显得缩手缩脚，几乎没有大手笔出现，还屡次爆出赛季前队员拒签合同的新闻。前段时间，俱乐部人事震荡，近来队内又传出俱乐部两个月没发工资的消息。昨天去仙林采访，队内一位小球员在叫卖自己在江宁的房子，“卖房子啰，房贷还不起了。”这位队员郁闷地说。据说，队里面近来流行买彩票，两位来自同一城市的小球员梦想着能中1个亿，“到时，我立马退役，然后花5000万搞南钢一年，圆一个总冠军的梦想。”这位南钢小将一边运着球，一边憧憬道。
说白了，职业体育就是比烧钱，当然用钱砸，也要砸对地方。今年夺冠的首钢也走过弯路，上个赛季请来徒有虚名的弗朗西斯一度成了众人的笑柄。不过，高投入始终是体育俱乐部成绩能突飞猛进的不二法门，从足球俱乐部切尔西、曼城等山鸡变凤凰，再到A球队凯尔特人制造三巨头随后夺冠，都用上了这招，北京队挖来CBA最大的球星马布里，经过磨合之后，极大提高了球队的整体素质，一举掀翻七冠王广东队后夺冠，不得不说这钱砸对了地方，没有马布里的北京队要想夺冠，是不敢想象的。同样是“官企体制”的北京首钢的成功模式其实可以复制，前提是，南钢要舍得投入。
支持
求变之
拧不成绳拿什么夺冠？
记者同意首钢夺冠是一次“官企体制”的非典型胜利，因为首钢俱乐部身后的北京体育局的支持力度实在太大了，江苏体育局根本做不到。
2009年4月10日，北京市体育局与首钢总公司正式签署协议，北京市体育局与首钢高层建立协调机制，制定了“出钱、出人、出管理”的合作方案。三年下来，体育局为首钢俱乐部注资3400万元，用于球队梯队建设、人才引进等方面。与此同时，体育局局长孙康林担任俱乐部名誉董事长，市体育竞赛管理中心海振文兼任俱乐部副总经理，全面参与俱乐部管理工作；并请来张卫平、徐济成等篮球专家组成委员会为俱乐部发展献策。
签约当天，首钢俱乐部副总经理袁超就感慨：“就目前北京的篮球人才体系来看，(振兴北京篮球)仅靠俱乐部是难以胜任的，必须由政府、体育局出面重新建立或者调整培养篮球人才的模式，才能实现人才的输送。有了后备人才的保证，成绩才有可能得到保证。”
体育局介入首钢男篮初期，从北京金隅队联赛前的准备期开始，市体育局就积极主动介入，从内、外援的引进，教练的遴选，市体育局都派出专人参与其中并与俱乐部一起协商解决办法。
而在其他方面，由于体育局的介入，北京首钢男篮的“竞赛环境”也宽松了不少。过去没有政府支持，首钢俱乐部连电视转播权都没有，要转播自己的比赛，还要给人家电视台付钱，等于自己买自己的产品送人，而现在北京俱乐部的这笔费用已经节省了不少。此外在首钢男篮的品牌建设和影响力方面，北京市体育局也大力支持。比如这次总决赛，北京首钢男篮入主五棵松比赛，背后的承建单位就是体育局，这才有了总决赛北京18000人助威的五棵松“魔鬼主场”。
显而易见，江苏体育局与南钢之间的“官企体制”完全是不同概念，两者之间很少产生“交集”，甚至有相互拆台，互看笑话的情况出现。近来在南钢的换帅问题上，俱乐部和体育局之间再生沟壑，“官企体制”的双方不能拧成一股绳，江苏篮球的总冠军梦就只能是个梦。
思路
求变之
走不出去拿什么夺冠？
有句话叫思路决定出路，首钢俱乐部超前的思路为北京篮球找到了出路。
本赛季，北京首钢在寻找外援和青年队建设上显得游刃有余。北京男篮能最终夺冠，马布里功不可没，今年刚刚进入一队的翟晓川和朱彦西，本赛季也大放异彩。袁超说，马布里虽然不是CBA最贵的外援，却是最适合北京队的外援，而翟晓川和朱彦西则得益于俱乐部在人才培养思路和模式上的改变。“以前，我们一直想找大个子，毕竟一个好的中锋，能使整支球队的实力迅速提升。但现在找到好的大个子太难了。后来，俱乐部改变了思路，没有大个子，就培养其他位置的球员，不能全都耽误了。”袁超说。
人才培养思路的调整，也让翟晓川、朱彦西这样的年轻人受益匪浅。在回归北京男篮前，朱彦西曾被租借到DL的江苏同曦效力，翟晓川则在国青男篮锻炼，打过多次世界大赛。“以前，我希望一个赛季培养一个新人，能出一个新人就很不错了，这个赛季，翟晓川和朱彦西都打得不错，有这样的好队员，我为什么不用呢？”主帅闵鹿蕾说。现在，首钢俱乐部仍有多名年轻球员，暂时租借到L联赛，在别的俱乐部锻炼提高。
与首钢的开放相比，南钢依然在固步自封，据记者所知，江苏篮球的希望之星张财宝上个赛季在南钢队打不上球，本赛季想转会南京部队锻炼一年，结果却被俱乐部断然拒绝，小兄弟江苏同曦一度也想用财宝，结果同样是拒绝。自己不用，还不愿意送出去锻炼，江苏篮球人才就是这样一天天变成庸才的。本赛季，南钢俱乐部在外援的选择上栽了大跟头，这与俱乐部对外援的定位不准确，思路不明确有着直接的关系，走了不少冤枉路，花了不少冤枉钱。看着性价比极高的马布里在北京呼风唤雨，看着翟晓川和朱彦西等新人在总决赛上耀武扬威，南钢是否要反思——自己的思路是否已陈腐，江苏篮球是否要改变？
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